Gyventojų ekonominis užimtumas yra viena pagrindinių ekonominės gerovės ir plėtros prielaidų. 2017 m. Šiaulių m. savivaldybėje darbo jėga sudarė 54,3 tūkst., kas atspindi potencialią darbo pasiūlą. Lietuvos statistikos departamento duomenimis, per analizuojamą laikotarpį darbo jėgos apimtis buvo pati didžiausia 2014 m. ir siekė 56,5 tūkst. 2015 m. pastebimas darbo jėgos sumažėjimas iki 50,4 tūkst., vėliau darbo jėgos skaičiai šiek tiek didėja.

Atsižvelgiant į darbo jėgos pokyčius 2014-2017 m., kito ir užimtųjų gyventojų skaičius mieste. Analizuojamu laikotarpiu daugiausiai užimtų gyventojų, t.y. 51,3 tūkst. fiksuota 2014 m., vėliau pastebimas sumažėjimas iki 47,3 tūkst., o 2016 m. užimtųjų skaičius vėl pradeda augti. Registruotų bedarbių skaičius Šiaulių m. savivaldybėje per analizuojamą laikotarpį svyravo nuo 5,2 tūkst. (2014) iki 3 tūkst. (2017). Per analizuojamą laikotarpį bedarbių skaičius sumažėjo 2,2 tūkst.

Darbo jėgos aktyvumo lygis – rodiklis, išreiškiamas pasirinktos amžiaus grupės darbo jėgos ir to paties amžiaus visų gyventojų skaičiaus santykiu. Darbo jėgos aktyvumo rodiklis yra svarbus vertinant šalies ūkio išsivystymo lygį, skurdo mastą, vyrų ir moterų lygias galimybes darbo rinkoje ir pan.

Iš pateiktos diagramos galima daryti išvadą, kad visą analizuojamą laikotarpį, nors ir nežymiai, tačiau aktyvesni darbo rinkoje yra vyrai. Jų aktyvumas Šiaulių apskrityje nuo 2014 m. iki 2017 m. išaugo 3,6 procentiniais punktais ir 2017 m. siekė 77,5 proc. (Lietuvoje 2017 m. šis rodiklis siekė 77,4 proc.), tuo tarpu moterų aktyvumas 1,2 procentiniu punktu ir 2017 m. siekė 69,3 proc. (Lietuvoje 2017 m. šis rodiklis siekė 74,6 proc.).

Visą analizuojamą laikotarpį daugiausiai dirbančiųjų buvo didmeninės ir mažmeninės prekybos; variklinių transporto priemonių ir motociklų remonto; kasybos ir karjerų eksploatavimo, apdirbamosios pramonės; transporto ir saugojimo, statybos sektoriuose. 2014-2016 m. pagal užimtų gyventojų skaičių penktoje vietoje buvo profesinė, mokslinė ir techninė veikla, 2017 m. šioje srityje užimtų gyventojų sumažėjo, todėl 2017 m. metais daugiau užimtųjų buvo administracinėje ir aptarnavimo veikloje.

Vidutinis mėnesinis darbo užmokestis (bruto, su individualiomis įmonėmis) Šiaulių mieste 2018 m. I-III ketvirtį siekė 798,83 Eur. Lyginant su praeitų metų tuo pačiu laikotarpiu (I-III ketv.), darbo užmokestis padidėjo 9 proc. Kasmet darbo užmokestis didėjo apie 6 – 8 proc., sparčiausias didėjimas pastebimas nuo 2017 m. (9 proc.). Lietuvoje 2017 m. vidutinis darbo užmokestis analizuojamu laikotarpiu buvo 827,13 Eur, 2018 m. 911,47. Augimas – 10 proc.